Epic Stories

63 Épisodes

1. Nem utasít, nem dönt, de akkor mit csinál egy mai CEO?

   Publié: 03/05/2022
2. Csapatok és kultúra - Átalakítást kezdeni nehéz...folytatni még nehezebb!

   Publié: 19/04/2022
3. Biztonság, munka, hely - Hol van otthon a hibrid csapatod?

   Publié: 05/04/2022
4. SAFe - Mit jelent a skálázott agilitás?

   Publié: 16/03/2022
5. Kiszervezzük, vagy ne? Hibrid trendek az ügyfél-beszállító viszonyban

   Publié: 15/02/2022
6. Spotify - Elhivatottság, kompetencia, autonóm igény

   Publié: 01/02/2022
7. Mérd, ami a számít, avagy az OKR-módszer a gyakorlatban

   Publié: 18/01/2022
8. Transzformáció vs. káosz - Így kerüld ki a fanatikusokat és a kerékkötőket agilisan

   Publié: 07/12/2021
9. Hipotézis vs. Tény - Csak te gondolod, vagy az ügyfél is bizonyítja?

   Publié: 23/11/2021
10. Irányítás vs.szolgálat - Mi lenne ha az hozná a döntéseket, aki közel van a valósághoz?

    Publié: 09/11/2021
11. Érték és veszteség - Mit transzformáljunk? És mit ne?

    Publié: 26/10/2021
12. Jövőálló HR: Nincs B-terv, akkor sem, ha nem sikerül elsőre

    Publié: 12/10/2021
13. Üzenet és üzemek: A hétköznapok elvárásai formálják a céges kommunikációt

    Publié: 28/09/2021
14. Mi a DevOps és hogyan támogatja a gyors üzleti alkalmazkodást?

    Publié: 14/09/2021
15. Social intranet, a vállalatok titkos fegyvere a hatékony működéshez

    Publié: 31/08/2021
16. Céges míting, mint a közutálat tárgya – Lehet ezt jól csinálni?

    Publié: 17/08/2021
17. Emberi vs. gazdasági érdek a vállalatvezetésben

    Publié: 03/08/2021
18. Nem kell félni, nem fog fájni! – Az agilis transzformáció lépései

    Publié: 20/07/2021
19. Exponenciális forradalmak - másolható minták nélkül az állandó változásban

    Publié: 14/07/2021
20. A monolitikus rendszereknek vége! De hogyan cseréljük le őket?

    Publié: 06/07/2021