5050 by OMR
Un podcast de Isabelle Gardt & Kira Schubert - Les jeudis
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89 Épisodes
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#67 Prof. Dr. Jutta Allmendinger über unser gesellschaftliches Vermächtnis
Publié: 14/09/2023 -
#66 Louisa Schneider über Klimaschutz als Gerechtigkeitslösung
Publié: 31/08/2023 -
#65 Annahita Esmailzadeh über unbewusste Vorurteile in der Arbeitswelt
Publié: 17/08/2023 -
#64 Emre Çelik über Authentizität und Selbstwert in einer kapitalistischen Gesellschaft
Publié: 03/08/2023 -
#63 - Mirna Funk über Emanzipation und die Macht des Individuums
Publié: 20/07/2023 -
#62 - Aljosha Muttardi über den Kampf um queere Sichtbarkeit
Publié: 06/07/2023 -
#61 - Sophie Zepnik über nachhaltiges und barrierefreies Yoga
Publié: 22/06/2023 -
#60 - Francesco Di Bari über trans Menschen in der Corporate Welt
Publié: 08/06/2023 -
#59 - Maria Popov über Queerfeminismus, Identität und Vorbilder
Publié: 25/05/2023 -
#58 - René Schaar über die mediale Darstellung von behinderten Menschen
Publié: 11/05/2023 -
#57 - Saruul Krause-Jentsch & Conny Zhang über Diversität in der Podcast- und Musikbranche
Publié: 27/04/2023 -
#56 - Sebastian Tigges über eine gleichberechtigte Elternschaft und Beziehung
Publié: 13/04/2023 -
#55 - Wir feiern zwei Jahre 5050 Podcast
Publié: 30/03/2023 -
#54 - Mareice Kaiser über unsere Beziehung zu Geld und soziale Strukturen
Publié: 16/03/2023 -
#53 - Handballer Lucas Krzikalla über sein Outing
Publié: 02/03/2023 -
#52 - Düzen Tekkal über die Arbeit als Menschenrechtsaktivistin
Publié: 16/02/2023 -
#51 - Prof. Dr. Burkhard Sievers über geschlechtsspezifische Medizin
Publié: 02/02/2023 -
#50 - Alexandra Zykunov über Mütterdiskriminierung im Job
Publié: 19/01/2023 -
#49 - Linus Giese über das Leben als trans Mann
Publié: 05/01/2023 -
#48 - Elly Oldenbourg über New Work und den Wert von Zeit
Publié: 22/12/2022
Fairness. Dafür steht der 5050 by OMR Podcast. Um einer gerechteren Arbeitswelt näherzukommen, sprechen wir, Isabelle Gardt und Kira Schubert, darüber, wie wir mehr Vielfalt in der Wirtschaft und in Führungspositionen erreichen können. Dazu unterhalten wir uns alle zwei Wochen mit spannenden Persönlichkeiten über die unterschiedlichsten Aspekte rund um die Themen Diversität, Feminismus, Gleichberechtigung und Intersektionalität. Dabei schauen wir immer über den Tellerrand hinaus in alle möglichen Bereiche. Wir wollen gemeinsam mit euch lernen und einen positiven Raum für Diskurse öffnen, die uns unserer Vision der Gleichberechtigung und einer paritätischen Geschlechterverteilung in den Führungsetagen näher bringen. Produziert von Podstars by OMR.