Hackers del Talento con Ricardo Pineda
564 Épisodes
-  391. Descifrando a un coach - Pablo Navarro (Cocora)Publié: 13/08/2024
-  Hack 049. Descubre tu sello únicoPublié: 11/08/2024
-  390. Desafíos y triunfos - Claudio Alcayaga (Mabe)Publié: 09/08/2024
-  389. Conversaciones con uno mismo - Martha Montoya (Prestigio)Publié: 06/08/2024
-  Hack 048. Perder la noción del tiempoPublié: 04/08/2024
-  388. Tecnología y compasión - Jacqueline Balbontín (Scotiabank)Publié: 02/08/2024
-  387. Caminar la humanización - Henry Gallardo (Fundación Santa Fe)Publié: 30/07/2024
-  Hack 047. RegocijarsePublié: 28/07/2024
-  386. Street Smart - Julieta Manzano (Mercer)Publié: 26/07/2024
-  385. CEO: liderazgo vivencial - Alberto Rincón (L'Oreal)Publié: 23/07/2024
-  Hack 046. Entorno de trabajo óptimoPublié: 21/07/2024
-  384. Incentivos: el impacto real - Juan Solórzano (Alianza Team), Cristian Kleinman (Rewarding Consulting)Publié: 19/07/2024
-  383. Una raya más al tigre - Sebastián Restrepo (Protección)Publié: 16/07/2024
-  Hack 045 - Fuerza de voluntadPublié: 14/07/2024
-  382. Confianza en tiempos de cambio - Rocio Robledo (WeWork), Gladys Vega (Acrip), Gabriel VallejoPublié: 12/07/2024
-  381. Requerimientos para ser CEO - Mario Pardo (BBVA Colombia)Publié: 09/07/2024
-  Hack 044 - El poder del ejemploPublié: 07/07/2024
-  380. Mejorar a las personas - Yolanda Talamo (Heineken)Publié: 05/07/2024
-  379. Con100te de mi futuro- Denisse Goldfarb (The People Future)Publié: 02/07/2024
-  Hack 043 - AprendizPublié: 30/06/2024
Hackers del talento quiere mostrarle al mundo el porqué poner en el centro a las personas en las empresas genera crecimiento empresarial y social. A través de conversaciones con VPs de Talento, CEOs, expertos e influenciadores conocemos la historia de vida tal cuál de cada invitado, es una carta a la vulnerabilidad y al crecimiento ( Lado A). El lado B es una conversación sobre virtudes, humanizar las compañías, futuro del trabajo, HR, nuevas tecnologías . Hackers del Talento es el podcast líder en HR en LATAM y queremos que sea tu guía para crear mejores trabajos.
